Paieška
  • Paieška
  • Mano Siužetinės Lentos
https://sbt-www-us-east-v3.azurewebsites.net/lt/lesson-plans/konfliktų-valdymas-ir-sprendimas/rezoliucijų-strategijos
Veiklos Apžvalga
Šablonas ir Klasės Instrukcijos
Rubrika

Veiklos Apžvalga


Vykdydami šią veiklą mokiniai išbandys vieną iš konfliktų sprendimo būdų, užpildydami scenarijų, kurį sukūrėte jūs arba kitas klasės draugas . Aukščiau pateiktas pavyzdys bus nukopijuotas į jūsų mokytojo sąskaitą, kai spustelėsite „Naudoti šią užduotį“, ir galėsite jį pritaikyti pagal poreikį bei pridėti kaip šabloną, kurį mokiniai užpildys. Studentai gali pasirinkti, kokiu būdu jie norėtų išspręsti konfliktą, ir paaiškinti, kodėl pasirinko šį metodą.

Konflikto sprendimo būdai

Asmuo asmeniui

Galvok apie kitą žmogų kaip asmenybę. Pripažinkite, kad žmonės yra netobuli, daro klaidų ir turintys teisę į savo nuomonę sukuria supratimą dėl priežasčių, susijusių su veiksmais ar elgesiu.


Klausausi suprasti

Klausykite ketindami suprasti perspektyvą, o ne reaguoti.


Laikas atvėsti

Kai emocijos apima abi puses, kartais nepaisoma logikos, o tai apsunkina konflikto valdymą. Kai kurie scenarijai reikalauja nebendrauti ar sąveikauti, kad būtų galima veiksmingai išspręsti konfliktą.


Raskite bendrą pomėgį

Bendradarbiavimas su asmeniu ar asmenimis, dėl kurių jūs konfliktuojate, sustiprina pagarbą ir žmogiškumą.


Niekada neprisiimk

Nesuprasdami kitų požiūrio, galite neteisingai interpretuoti jų reakcijas ar veiksmus.


Judėk toliau

Nors svarbu spręsti ir neignoruoti konflikto, konfliktas ne visada gali būti išspręstas arba gali užtrukti ilgą laiką. Pirmenybė savo mintims ir energijai į kitus dalykus ir perėjimas nuo konflikto ar scenarijaus gali būti vienintelė galimybė.


Šablonų ir Klasė Instrukcijos

(Šias instrukcijas galima visiškai tinkinti. Spustelėję „Kopijuoti veiklą“, atnaujinkite užduoties skirtuke Redaguoti esančias instrukcijas.)



Nurodymai studentams

Užbaigkite istoriją vienu iš skirtingų konflikto sprendimo būdų.

  1. Spustelėkite „Pradėti priskyrimą“.
  2. Sukurkite jums pateikto siužeto šablono kopiją.
  3. Tuščiame langelyje sukurkite konflikto sprendimo paveikslėlį. Žemiau esančiame aprašymo lange paaiškinkite, kaip ji įgyvendina šią rezoliuciją.
  4. Išsaugokite ir pateikite užduotį.

Pamokos Planas Nuorodos


Rubrika

(Taip pat galite sukurti savo „ Quick Rubric.)


Sprendimo Strategijos
Studentai užpildys siužetinę lentelę su tinkama ir veiksminga sprendimo strategija.
Įgudęs Atsiranda Pradžia
Pertvarkymo Strategija
Ląstelė naudojo pavyzdines mokyklai tinkamas scenas, personažus ir tekstą, kad perteiktų pagrindinį veikėją, naudojant rezoliucijos strategiją. Bendravimas tarp veikėjų sustiprina sėkmingą konflikto sprendimą.
Ląstelė naudojo tinkamas mokyklai tinkamas scenas, personažus ir tekstą, kad perteiktų pagrindinį veikėją, naudodama sprendimo strategiją.
Ląstelėje buvo naudojamos netinkamos scenos, personažai ir tekstas. Pagrindinis veikėjas nenaudojo sėkmingos sprendimo strategijos.
Apibūdinimas
Aprašymas efektyviai paaiškina konfliktų sprendimo būdą. Aprašymas konfliktą apibrėžia ir paties mokinio žodžiais.
Aprašyme tinkamai paaiškinamas konfliktų sprendimo būdas.
Aprašyme nepaaiškinamas konfliktų sprendimo būdas.
Gramatika
Gramatikos ar rašybos klaidų yra nedaug arba visai nėra.
Yra gramatikos ar rašybos klaidų, bet turinio supratimas aiškus.
Yra per daug gramatikos ar rašybos klaidų, todėl neaiškus turinio supratimas.





Kainos Mokykloms ir Rajonams

Ribotas Laikas

Įvadinis Mokyklos Pasiūlymas
Apima:
  • 1 mokykla
  • 5 mokytojai vieneriems metams
  • 1 valanda virtualaus PD

30 dienų pinigų grąžinimo garantija • Tik naujiems klientams • Visa kaina po įvadinio pasiūlymo • Prieiga skirta 1 kalendoriniams metams


*(Prasidės 2 savaičių nemokama bandomoji versija - kreditinės kortelės nereikia)
https://sbt-www-us-east-v3.azurewebsites.net/lt/lesson-plans/konfliktų-valdymas-ir-sprendimas/rezoliucijų-strategijos
© 2024 - Clever Prototypes, LLC - Visos teisės saugomos.
„ StoryboardThat “ yra „ Clever Prototypes , LLC “ prekės ženklas, registruotas JAV patentų ir prekių ženklų biure.